Никто не должен подвергаться пыткам или жестоким, бесчеловечным или унижающим его достоинство обращению и наказанию

Статья 5. Всеобщая декларация прав человека.

Апелляционный суд отправит за решетку семь бывших сотрудников Тюрьмы из Липкань

В мире / Случаи жестокого обращения и пыток в мире 15-11-2017, 15:18 246 

Семь бывших сотрудников Тюрьмы № 2 из Липкань, которые два года назад были оправданы Военным судом Кишинева, были отправлены за решетку по решению Апелляционного суда Кишинева. Все семь обвиняются в пытках осужденного.

Согласно пресс-релизу Генеральной прокуратуры, бывший начальник тюрьмы был осужден на девять лет лишения свободы, а его подчиненные – на восемь лет и шесть месяцев лишения свободы, с лишением права занимать ответственные должности на десять лет. Обвиняемые были обязаны выплатить потерпевшему по 80 тыс. леев за причиненный моральный ущерб.

Решение Апелляционного суда подлежит исполнению, но может быть обжаловано в Высшей судебной палате.

Прокуроры доказали, что в июне 2013 года обвиняемые сопроводили одного из осужденных пенитенциарного учреждения в служебный кабинет, где нанесли ему множественные удары кулаками, ногами и резиновыми дубинками по различным частям тела. Это произошло для того, чтобы наказать осужденного, который часто выступал против нарушения его прав администрацией пенитенциарного учреждения, в котором отбывал наказание.

Согласно отчету судебно-медицинской экспертизы, потерпевший получил, по крайней мере, 11 ударов. Прокуроры узнали об этом случае благодаря горячей линии прокуратуры, куда позвонили родственники осужденного.

У данной публикации еще нет комментариев. Хотите начать обсуждение?

Добавить комментарий

 

Последние новости сайта mediacenter.md

Конкурс по отбору кинематографистов и журналистов документального кино для производства короткометражных документальных фильмов

Общественные организации HomoDiversus и Медиа центр объявляют конкурс по отбору кинематографистов и журналистов документального кино для производства короткометражных документальных фильмов, ...

Новые налоговые правила для малого бизнеса в Приднестровье

В Приднестровье кардинально реформируется налогообложение малого бизнеса, большая часть из которых работает по патентам. Мелких предпринимателей разделили на три категории и предложили им три ...

Трудоустройство людей с ограниченными возможностями: миф или реальность?

В конце марта в селе Карагаш состоялся семинар на тему «Поддерживаемое трудоустройство для людей с ограниченными возможностями». Семинар финансирован фондом Восточной Европы, Европейского Союза и ...